Steuer und Recht – Erklärende Videos für Studenten

Rechte und Pflichten bei Minijobs, die von Studenten ausgeübt werden?

Es gibt einiges an Sonderregelungen für Studenten. Steuerrechtlich und auch im Arbeitsrecht oder den Versicherungspflichten entstehen Unterschiede für Studenten, die wir hier mit Videos der Bundeknappschaft beantworten:

Gibt es Besonderheiten, wenn Studenten als Minijobber beschäftigt werden sollen?

Gibt es Besonderheiten, wenn Studenten als Minijobber beschäftigt werden sollen?

Für die Beschäftigung bei Studenten gibt es auch keine besonderen Regelungen. Diese sind, wenn sie einen Minijob ausüben, in der Kranken- und Pflegeversicherung versicherungsfrei, in der Rentenversicherung besteht allerdings Versicherungspflicht, von dieser kann man sich aber jederzeit befreien lassen.

Was müssen Studenten bei der Ausübung eines kurzfristigen Minijobs beachten?

Was müssen Studenten bei der Ausübung eines kurzfristigen Minijobs beachten?

Für die Ausübung einer kurzfristigen Beschäftigung von Studenten gibt es keine Besonderheiten, solange die Kriterien einer kurzfristigen Beschäftigung eingehalten werden. Das sind eine im vorhinein Befristung auf drei Monate oder 70 Arbeitstage im Jahr. Ebenfalls darf diese Tätigkeit nicht berufsmäßig ausgeübt werden. Wenn diese Kriterien erfüllt sind, spielt der Verdienst keine Rolle.