1&1 Versatel betreibt das größte alternative Glasfasernetz Deutschlands und forciert als Treiber der Gigabit-Gesellschaft den kontinuierlichen Ausbau des Glasfasernetzes. Als B2B Spezialist der 1&1 Firmengruppe betreuen wir rund 50.000 Geschäftskunden. Werde Teil von etwas Großem!
• Eigenverantwortliches und cross-funktionales Arbeiten an kanal- und produktübergreifenden Themen
• Unterstützen des Teams der Gebietsvermarktung in Themen der Datenvalidierung und Datenaneicherung in den Clustern, der Datenaufbereitung und Übergabe an die Vertriebswege
• Mitwirken an der Implementierung von Vertriebsstrategien in den Smartclustern
• Betrachten der aktuellen Vertriebsperformance und eigenständiges erstellen von Markt- und Wettbewerbsanalysen.
• Unterstützen um wertvolle Insights für unsere Vertriebsziele zu generieren



• Eingeschrieben in einem Studiengang, z.B. BWL, Rechtswissenschaften, Wirtschaftsrecht oder eines vergleichbaren Studiengangs
• Wochenarbeitszeit bis zu 20 Stunden in Vorlesungszeit, in der vorlesungsfreien Zeit auch gerne bis zu 40 Stunden möglich
• Schnelle Auffassungsgabe, ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie eine strukturierte Arbeitsweise
• Ausgeprägte Kommunikationsstärke
• Spaß an Umgang mit Daten und Zahlen
• Interesse am Einstieg ins Telekommunikations-Business
• Sichere und praxiserprobte MS Office Kenntnisse
• Organisationsstärke und selbstständige Arbeitsweise
• Spaß an der Arbeit in einem tatkräftigen Team
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. Level B2)


• Wertvolle Praxiseinblicke, Übernehmen von abwechslungsreichen und anspruchsvollen Aufgaben
• Dynamisches Arbeitsumfeld, Hands-on-Mentalität
• Sehr gute Einarbeitung und Betreuung im Team
• Angenehmes Arbeitsklima, wertschätzende Kommunikationskultur, flache Hierarchien, Duz-Kultur
• Flexible Arbeitszeitgestaltung bei sich ändernden Vorlesungszeiten
• Mobiles Arbeiten möglich (2 Tage pro Woche)
• Möglichkeit in Kooperation eine Bachelor- oder Master-Thesis zu verfassen
• Modernes und ergonomisch ausgestattetes
• Kostenfreie Parkplätze und gute ÖPNV-Anbindung
• Fürsorgeprogramm (EAP) für alle Mitarbeitenden und deren Familienangehörigen und ein betriebliches Gesundheitsmanagement

k.A.