Gegründet 2003 sind wir ein inhabergeführtes und spezialisiertes Personaldienstleistungsunternehmen in der Medizin & Pflege. Mit mehr als 500 Mitarbeitern und einem wachsendem Niederlassungsnetz in Nordrhein-Westfalen, Norddeutschland und Hessen sind wir seit vielen Jahren ganz vorn. Sie sind als Bewerber und Mitarbeiter jederzeit bei uns sehr gut aufgehoben. Wir wertschätzen jeden einzelnen und arbeiten mit Menschen für Menschen und darauf sind wir sehr stolz.

Sie möchten als Altenpflegehelfer/-in ein TOP-Gehalt mit lukrativen Zuschlägen verdienen?

Dann nutzen Sie die Chance beim bestbezahlenden Personaldienstleister im Ruhrgebiet zu arbeiten und werden Sie Teil unseres Teams!

Ihre Perspektiven

• Einen unbefristeten Arbeitsvertrag auf Basis des iGZ-DGB Tarifvertrages in Voll- oder Teilzeit mit überdurchschnittlicher Vergütung

• Persönliche Betreuung durch unser pflegeerfahrenes Team

• Zusätzliches Urlaubs- und Weihnachtsgeld

• Außertarifliche Zuschläge: Samstag 12,5%; Sonntag 50% (steuerfrei); Nacht 25% (steuerfrei); Feiertag 100% (steuerfrei)

• Bezuschussung eines Kitaplatzes (steuerfrei) in Höhe von bis zu 150,00 €

• Erstattung Monatsticket/ Fahrtkostenzuschuss

• Handypauschale

• Attraktiver Arbeitgeberzuschuss im Rahmen der betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen

• Gewährung von Überstunden in Form eines Freizeitausgleichs oder durch Vergütung mit der Entgeltabrechnung

• Regelmäßige Praxisbegleitungen sowie kostenlose Fort- und Weiterbildungen im Rahmen unserer hauseigenen Bildungsakademie

• Flexible Dienstplangestaltung sowie arbeitsmedizinische Betreuung und Ausstattung mit Dienstkleidung

• Mitgestaltung bei der Freizeit- und Urlaubsplanung

Ihr Tätigkeitsgebiet beinhaltet

• Unterstützende Grundpflege unter Berücksichtigung der vorhandenen Pflegestandards

• Assistenz bei der behandlungspflegerischen Versorgung

• Erhaltung und Förderung der Lebenszufriedenheit durch empathische und psychosoziale Betreuung der Bewohner

• Hilfestellung bei der Zubereitung und Aufnahme von Mahlzeiten

• Verantwortungsvolle Kontrolle der Vitalzeichen

• Verabreichung von Medikamenten nach Anordnung des Pflegefachkräfte

• Umfassende Pflegedokumentation und Übergabe der Informationen an das Pflegepersonal

• Kooperative Zusammenarbeit mit den unterschiedlichen Berufszweigen und kompetente Bezugsperson für die Angehörigen und Bewohner

Ihr Profil

• Abgeschlossene einjährige Ausbildung als Altenpflegehelfer/-in

• Führerscheinklasse B

• Sicherer Umgang mit der pflegerischen Dokumentation sowohl handschriftlich als auch computergestützt

• Empathie- und Kommunikationsfähigkeit

• Motivation und hohes Qualitätsbewusstsein

• Beobachtungsfähigkeit

• Zuverlässigkeit

• Hohes Verantwortungsbewusstsein

• Selbstständige Arbeitsweise

• Interesse an regelmäßiger beruflicher Fort- und Weiterbildung

Wir freuen uns auf Ihren Anruf.

k.A.