1&1 Versatel betreibt das größte alternative Glasfasernetz Deutschlands und forciert als Treiber der Gigabit-Gesellschaft den kontinuierlichen Ausbau des Glasfasernetzes. Als B2B Spezialist der 1&1 Firmengruppe betreuen wir rund 50.000 Geschäftskunden. Werde Teil von etwas Großem!
• Unterstützen bei administrativen Aufgaben innerhalb des Bereiches
• Sammeln und Zuordnen von Informationen zu relevanten Dienstleistern inkl. Vertragsadministration und Pflege von Kontaktdaten
• Aktualisieren und Pflegen der Dienstleister-Übersicht (z.B. Formulieren von Steckbriefen zu den Dienstleistern)
• Erstellen von Präsentationen zu unterschiedlichen Themen (z.B. interner Kollaborationstools oder Tools zum Datenaustausch mit Dienstleistern)


• Eingeschrieben in einem Studiengang, z.B. BWL, Wirtschaftswissenschaften, Business- oder Digital Management
• Wochenarbeitszeit bis zu 20 Stunden in Vorlesungszeit, in der vorlesungsfreien Zeit auch gerne bis zu 40 Stunden möglich
• Gute Microsoft Office Kenntnisse (Word, Excel, PowerPoint)
• Interesse an Datenanalysetools, Projekt- oder Prozessmanagement
• Interesse an Einblicken in die strategische Dienstleistersteuerung innerhalb der Telekommunikationsbranche
• Interesse an der Sammlung von Erfahrung im Dienstleistungsmanagement
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit von Vorteil
• Sichere und praxiserprobte MS Office Kenntnisse
• Spaß an er Arbeit in einem tatkräftigen Team
• Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. Level C1) sowie gute Englischkenntnisse (mind. Level B2)


• Wertvolle Praxiseinblicke, Übernehmen von abwechslungsreichen und anspruchsvollen Aufgaben
• Dynamisches Arbeitsumfeld, Hands-on-Mentalität
• Sehr gute Einarbeitung und Betreuung im Team
• Angenehmes Arbeitsklima, wertschätzende Kommunikationskultur, flache Hierarchien, Duz-Kultur
• Flexible Arbeitszeitgestaltung bei sich ändernden Vorlesungszeiten
• Mobiles Arbeiten möglich (2 Tage pro Woche)
• Möglichkeit in Kooperation eine Bachelor- oder Master-Thesis zu verfassen
• Modernes und ergonomisch ausgestattetes Office
• Kostenfreie Parkplätze und gute ÖPNV-Anbindung
• Fürsorgeprogramm (EAP) für alle Mitarbeitenden und deren Familienangehörigen und ein betriebliches Gesundheitsmanagement

k.A.