Wir sind SC Johnson – ein Familienunternehmen in fünfter Generation im Einsatz für eine bessere Welt. Seit über 130 Jahren führen wir zielgerichtet und verkaufen Top-Marken wie WC-Ente®, Autan®, Glade®, Drano®, Raid® und mehr in nahezu allen Ländern der Welt. Durch diese bekannten Namen bewirken wir einen positiven Unterschied in der Welt um uns herum. Dies gelingt uns jedoch nur mit der gemein­samen Vitalität und Stärke unserer 13.000 Mitarbeiter, die wir wahrhaftig schätzen und in ihrem Streben nach individuellen und gemein­samen Zielen unterstützen.

Werkstudent / Praktikant – Human Resources (w/m/d)

Du suchst als Student:in / Absolvent:in die berufliche Herausforderung und möchtest eine Karriere im Bereich Human Resources bei einem Global Player in der Konsumgüterindustrie starten? Dann steige jetzt direkt auf der Überholspur ein und starte bei uns als Werkstudent oder Praktikant Human Resources (m/w/d).
Dich erwartet eine internationale, dynamische und offene Arbeitsplatzkultur mit einem sehr vielfältigen Aufgaben­bereich für unsere Ländergruppe Central Cluster. Neben der Verantwortung für operative Aufgaben in Mitarbeiter­angelegenheiten unterstützt Du das Team darüber hinaus in allgemeinen HR-Prozessen und über­nimmst eigenständig HR-Projekte.


• Du unterstützt verschiedene HR-Prozesse wie zum Beispiel das Onboarding und Offboarding von Mitarbeitenden als auch den Training- & Development-Prozess und erhältst dadurch Einblicke in die vielseitige Arbeit eines HR Business Partners
• Bei der Organisation von internen und externen HR-Events kannst du deine Kreativität und dein Organisationstalent voll einbringen
• Im Tagesgeschäft verantwortest du einen eigenen Aufgabenbereich
• Du übernimmst eigenständig den Recruiting-Prozess für unsere Praktikanten in Erkrath
• Bei der Durchführung und Vorbereitung von Meetings und Trainings übernimmst du eine aktive Rolle
• Mit unserem EMEA Center of Expertise & MyHR-Operations-Team arbeitest du in verschiedenen Themen zu Talent Acquisition, Total Rewards und Training & Development zusammen

• Student (m/w/d) mit Schwerpunkt BWL / HR oder ähnlicher Ausbildung
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
• Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Proaktivität und Teamgeist
• Interkulturelle Kompetenzen
• Fortgeschrittene MS-Office-Kenntnisse

STELLENANFORDERUNGEN:


• Teilzeit 19,25 Stunden/Woche oder Vollzeit 38,5 Std./Woche
• Bestmögliches Startdatum: Juni 2024
• Monatliches Gehalt: EUR 2.223 (Vollzeit)
• Dauer: mindestens 6 Monate, optimalerweise 1 Jahr

• Vergünstigtes Essensangebot in der Kantine vor Ort & kostenlose Versorgung durch Kaffee, Tee & Wasser
• Gesundheitsangebote, Fitness, Mitarbeiterrabatte, Homeoffice-Möglichkeit
• Duzen über alle Hierarchieebenen hinweg
• Hunde sind in unserem Büro herzlich willkommen
• Offene, familiäre Kultur mit regelmäßigen Teamevents

k.A.