Verpflegung f\u00fcr Unterwegs<\/li>\n<\/ul>\nWeibliche Bewerber sollten, sofern Sie Feinstr\u00fcmpfe tragen, unbedingt ein paar Ersatzstr\u00fcmpfe mitnehmen. Schliesslich weiss man nie, welche \u00dcberraschungen einen unterwegs erwarten. Stellen Sie sich das Unm\u00f6gliche vor und seien Sie darauf vorbereitet!<\/p>\n
Fahren Sie unbedingt rechtzeitig los und planen Sie Verkehrsstaus und verpasste Z\u00fcge mit ein. Dies sind keine Gr\u00fcnde f\u00fcr zu sp\u00e4tes Kommen. \u00dcberlegen Sie sich, ob Sie nicht gar am Abend zuvor anreisen, wenn die Fahrt \u00e4u\u00dfergew\u00f6hnlich lang ist. Zu sp\u00e4tes ist jedoch ebenso unh\u00f6flich wie zu fr\u00fches Kommen.<\/p>\n
Erlaubt es die Situation, so gehen Sie lieber noch eine Runde um den Block spazieren und entspannen sich. Wenn Sie f\u00fcnf bis zehn Minuten vor dem vereinbarten Termin eintreffen, ist Ihr Timing perfekt.<\/p>\n
Der Countdown l\u00e4uft …<\/h2>\n
Noch zehn Minuten bis zu Ihrem Auftritt. It’s showtime! Zeigen Sie Ihrem n\u00e4chsten Arbeitgeber was Sie k\u00f6nnen und warum gerade Sie der\/die richtige f\u00fcr diesen Job sind.<\/p>\n
In den meisten F\u00e4llen werden Sie von der Empfangsdame begr\u00fc\u00dft. Sie ist zwar kein Entscheider, dennoch ist bereits hier Konzentration angesagt, denn Personalchefs erkundigen sich h\u00e4ufig bei Ihr nach Ihrem Auftreten und dem ersten Eindruck. Und dieser z\u00e4hlt!<\/p>\n
Begr\u00fc\u00dfen Sie die Dame am Empfang freundlich, nennen Sie Ihren vollen Namen, den Grund Ihres Besuches und Ihren Ansprechpartner im Unternehmen.<\/p>\n
Wahrscheinlich werden Sie gebeten, kurz Platz zu nehmen und einen Moment zu warten, da Sie am Empfang abgeholt werden. Nutzen Sie diese Gelegenheit um ausliegende Brosch\u00fcren \u00fcber das Unternehmen durchzubl\u00e4ttern und somit Ihren Wissenstand \u00fcber das Unternehmen zu erweitern oder einen letzten Check-up im Waschraum zu machen:<\/p>\n
Viele Menschen bekommen in solchen Situationen schwei\u00dfnasse H\u00e4nde, hier hilft es kaltes Wasser \u00fcber die Handgelenke flie\u00dfen zu lassen – trocknen Sie sich aber die H\u00e4nde sehr gut ab. Kleiner Tipp unsererseits: Achten Sie auf den Wasserstrahl des Hahnes, viele Wasserh\u00e4hne sind Springbrunnen – und wir wollen doch nicht unser Outfit bekleckern.<\/p>\n
Gegen “\u00e4tzenden” Geschmack im Mund k\u00f6nnen Sie kurz vor dem Gespr\u00e4ch noch ein Bonbon lutschen, keinesfalls aber w\u00e4hrend der Unterhaltung, denn Sie sind schliesslich zum Reden gekommen, und nicht zum Bonbon lutschen.<\/p>\n
Zum Abschluss noch ein kurzer Blick in den Spiegel. Feuern Sie sich nochmal selber an!<\/p>\n
Denken Sie daran: Wenn man etwas will, muss man es sich holen. Von selbst kommt nur der Tod.<\/p>\n
Ihr Gespr\u00e4chspartner<\/h2>\n
oder Ihr Kunde, ganz wie Sie wollen. Treffen Sie auf diesen, gehen Sie ihn ganz gelassen an. St\u00fcrzen Sie nicht gleich auf ihn los, rei\u00dfen ihm die Hand ab und erschlagen ihn mit Worten. Auch hier ist weniger mehr. Lassen Sie das Gespr\u00e4ch auf sich zukommen und studieren Sie ihren Gespr\u00e4chspartner kurz (aber nicht anstarren). Beobachten Sie Ihn und versuchen Sie, sich auf ihn einzustellen. Was f\u00fcr eine Type sitzt da?<\/p>\n
Dieses Gegenseitige beobachten spielt sich im Laufe weniger Sekunden ab. Nutzen Sie die Zeit um die Situation einzuordnen – ist die Atmosph\u00e4re locker, distanziert oder formell?<\/p>\n
Das “Verkaufsgespr\u00e4ch”<\/h2>\n
Besonders wichtig, \u00fcbrigens in jedem pers\u00f6nlichen Gespr\u00e4ch, ist der Blickkontakt. Halten Sie den Blickkontakt, jedoch nicht zu intensiv, schliesslich sitzt vor Ihnen kein Hund dem Sie zeigen m\u00fcssen dass Sie Selbstvertrauen haben.<\/p>\n
Jetzt beginnt das gegenseitige Kennenlernen. Eine lockere Konversation macht jeden Anfang leichter, bedanken Sie sich f\u00fcr den freundlichen Empfang, bemerken Sie, dass Sie ohne gro\u00dfe Schwierigkeiten hergefunden haben, oder sagen etwas Positives \u00fcber das Geb\u00e4ude. Wir raten davon ab \u00fcber das Wetter, den Familienstand, die gesundheitliche Verfassung oder zum Beispiel die Krawatte Ihres Gespr\u00e4chspartners zu reden. Solche Themen sind hier nicht angebracht.<\/p>\n
In der Regel wird Ihnen nach der Begr\u00fc\u00dfung ein Platz und etwas zu Trinken angeboten. Nehmen Sie das Angebot ruhig dankend an, zum einen wissen Sie nicht wie lange das Gespr\u00e4ch dauern wird, au\u00dferdem wirkt es schnell unfreundlich wenn Sie Ihrem Gastgeber diesen Wunsch abschlagen. Zeigen Sie vielmehr, dass Sie das Angebot zu sch\u00e4tzen wissen.<\/p>\n
Da Bewerbungsgespr\u00e4che h\u00e4ufig mit mehreren Personen aus Personal- und Fachabteilungen gef\u00fchrt werden, ist es wichtig, dass Sie sich die Namen Ihrer Gespr\u00e4chspartner sofort einpr\u00e4gen\/notieren. Achten Sie darauf, die Personen mit Ihrem Titel anzusprechen (z.B. Herr, Frau, Dr. oder Prof.). Erstens zeugt es von ungeheurer Aufmerksamkeit Ihrerseits, alle Beteiligten mit Namen ansprechen zu k\u00f6nnen, und zweitens wird jeder Mensch gerne mit seinem Namen angesprochen. Also – Namen schnell notieren oder Visitenkarten in entsprechender Reihenfolge auf dem Tisch anordnen.<\/p>\n
Wie bereits erw\u00e4hnt sollten Sie sich mit negativen \u00c4u\u00dferungen \u00fcber Ihren ehemaligen Chef zur\u00fcckhalten. Dies ist ein absolutes Tabu. Egal wie gro\u00df Ihr Frust und Ihre Abneigung dieser Person gegen\u00fcber sind, z\u00fcgeln Sie sich, denn sonst werden Sie schnell als Querulant abgestempelt. Halten Sie sich mit \u00c4u\u00dferungen zur\u00fcck und lassen Sie sich
\nauf tiefergehende Gespr\u00e4che \u00fcber die Ex-Firma nicht ein. Es ist v\u00f6llig ausreichend wenn Sie einen Wechsel mit der Suche nach einer neuen Herausforderung, dem Wunsch nach beruflicher Ver\u00e4nderung oder Neuorientierung begr\u00fcnden.<\/p>\n
Endspurt und Zieleinlauf<\/h2>\n
Um einen besseren Einblick in Ihr Pers\u00f6nlichkeitsbild zu bekommen fragen viele Arbeitgeber nach dem Privatleben der Bewerber. Nicht selten sind hier Fragen nach der Familienplanung und dem Partner.<\/p>\n
Gehen Sie nicht zu sehr auf Ihr Familienleben ein, denn zu detailierte Informationen \u00fcber Sich machen Sie vielleicht transparenter als Ihnen lieb ist.<\/p>\n
Bei Fragen zu Ihrem Aufgabengebiet im Unternehmen ist es wiederum anders. Diese zeigen dem Arbeitgeber, dass Sie sich f\u00fcr die Stelle interessieren und neugierig darauf sind. H\u00f6ren Sie daher beim Gespr\u00e4ch gut zu, Sie wollen doch keine Frage stellen die bereits beantwortet wurde. Fragen die ins Detail gehen geben dem Arbeitgeber zu verstehen, dass Sie das Aufgabengebiet verstanden haben.<\/p>\n
\u00dcberlegen Sie bevor Sie Fragen. Stellen Sie Ihre Fragen bez\u00fcglich Spesen, Weiterbildungsm\u00f6glichkeiten, Verg\u00fcnstigungen u.\u00e4. erst in der zweite Gespr\u00e4chsrunde. Der Termin f\u00fcr diese wird Ihnen gegeben wenn der Eindruck stimmt und Sie den ersten Schritt gen Vertragsabschluss getan haben.<\/p>\n
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Das (Be)werbungsgespr\u00e4ch hat damit zu tun, f\u00fcr sich selbst zu werben – verkaufen Sie sich richtig! Sie haben Ihre schriftliche Bewerbung fertig ausgearbeitet und an das einstellende Unternehmen geschickt. Nun hei\u00dft es Daumen dr\u00fccken und auf R\u00fcckmeldung warten. Kommt dann die Einladung zum pers\u00f6nlichen Gespr\u00e4ch hat sich die T\u00fcr zu Ihrer neuen Arbeitsstelle ge\u00f6ffnet, aber […]<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":1156,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[11],"tags":[12,337],"class_list":["post-976","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-bewerbungstipps","tag-bewerbung","tag-bewerbungsgespraech"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.gelegenheitsjobs.de\/jobboerse\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/976","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.gelegenheitsjobs.de\/jobboerse\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.gelegenheitsjobs.de\/jobboerse\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.gelegenheitsjobs.de\/jobboerse\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.gelegenheitsjobs.de\/jobboerse\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=976"}],"version-history":[{"count":7,"href":"https:\/\/www.gelegenheitsjobs.de\/jobboerse\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/976\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":4431,"href":"https:\/\/www.gelegenheitsjobs.de\/jobboerse\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/976\/revisions\/4431"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.gelegenheitsjobs.de\/jobboerse\/wp-json\/wp\/v2\/media\/1156"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.gelegenheitsjobs.de\/jobboerse\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=976"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.gelegenheitsjobs.de\/jobboerse\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=976"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.gelegenheitsjobs.de\/jobboerse\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=976"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}