Berufsausbildung:
• Erfolgreich abgeschlossenes BWL- Studium mit Fachrichtung Personal, kaufmännische Ausbildung im Bereich Personaldienstleistung oder mehrjährige Erfahrung in dieser Branche


Kenntnisse / Qualifikationen:
• Mehrjährige Erfahrungen und gute Kenntnisse im Bewerbermanagement
• Erfahrung in der Rekrutierung von Bewerbern
• Kenntnisse im Tarif- und Arbeitsrecht, AGG sowie im Datenschutz
• Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit der Agentur für Arbeit und Bildungsträgern
• Sehr gute Kenntnisse im MS Office
• Kenntnisse in Programmen der PDL z.B. Landwehr, Personal-Dialog o. ä. von Vorteil
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse
• Gute Englischkenntnisse von Vorteil


Tätigkeitsbeschreibung:
• Erstellen von qualifizierten Anforderungsprofilen nach Kundenvorgabe
• Veröffentlichen von aktuellen Stellenangeboten in Stellenbörsen, sozialen Medien und auf der Homepage unseres Unternehmens
• Eigenständige Beurteilung von Qualifikationen der Bewerber nach Anforderungsprofil
• Organisation und Führen von Vorstellungsgesprächen
• Selbständige Bewerberauswahl
• Zusammenarbeit mit den Personaldisponenten
• Stammdatenpflege in unserer Datenbank


Soft Skills:
• selbstbewusstes, verbindliches Auftreten
• ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
• soziale Kompetenz und menschliche Empathie
• Diskretion und Loyalität


Arbeitsort: Erfurt

Manegold Personal ist ein professioneller Personaldienstleister mit dem Focus auf zwei Geschäftsbereichen. Mitarbeiter mit langjähriger Erfahrung in der Arbeitnehmerüberlassung und der exklusiven Personalvermittlung für Fach- und Führungskräften sind die Basis für unseren Erfolg. In beiden Geschäftsfeldern haben wir uns zur Aufgabe gemacht, Menschen bei der Suche nach dem geeigneten Arbeitsplatz bzw. Traumjob, tatkräftig und vollkommen kostenfrei zu unterstützen.
Jeder Bewerber kann diese Hilfe und unsere sehr guten Kontakte zu renommierten Unternehmen diverser Branchen der Region nutzen.